大家好,小訊來(lái)為大家解答以上的問(wèn)題。成都快手公司的員工福利有哪些，員工福利有哪些內(nèi)容這個(gè)很多人還不知道,現(xiàn)在讓我們一起來(lái)看看吧！

1、員工福利是薪酬體系的重要組成部分，是企業(yè)或其他組織以福利的形式提供給員工的報(bào)酬。

2、 福利是對(duì)員工生活的照顧，是組織為員工提供的除工資與獎(jiǎng)金之外的一切物質(zhì)待遇，是勞動(dòng)的間接回報(bào)。

3、　　福利是員工的間接報(bào)酬。

4、一般包括健康保險(xiǎn)、帶薪假期或退休金等形式。

5、這些獎(jiǎng)勵(lì)作為企業(yè)成員福利的一部分，獎(jiǎng)給職工個(gè)人或者員工小組。

6、 福利必須被視為全部報(bào)酬的一部分，而總報(bào)酬是人力資源戰(zhàn)略決策的重要方面之一。

7、從管理層的角度看，福利可對(duì)以下若干戰(zhàn)略目標(biāo)作出貢獻(xiàn)：協(xié)助吸引員工;協(xié)助保持員工;提高企業(yè)在員工和其他企業(yè)心目中的形象;提高員工對(duì)職務(wù)的滿意度。

8、與員工的收入不同，福利一般不需納稅。

9、由于這一原因，相對(duì)于等量的現(xiàn)金支付，福利在某種意義上來(lái)說(shuō)，對(duì)員工就具有更大的價(jià)值。

10、　　福利適用：所有的員工，而獎(jiǎng)金則只適用于高績(jī)效員工。

11、福利的內(nèi)容很多，各個(gè)企業(yè)也為員工提供不同形式的福利，但可以把各種福利歸為以下幾類(lèi)：補(bǔ)充性工資福利、保險(xiǎn)福利、退休福利、員工服務(wù)福利。

12、　　員工福利的范圍包括有以下內(nèi)容：　　1. 出差津貼　　出差外地的人員根據(jù)相應(yīng)級(jí)別均可得到該項(xiàng)津貼。

13、　　2. 通訊費(fèi)用津貼　　公司按你所被聘的職位給你提供相應(yīng)的通訊費(fèi)用津貼。

14、　　3. 節(jié)日慰問(wèn)金　　每年元旦、春節(jié)、五一節(jié)、中秋節(jié)、國(guó)慶節(jié)員工都會(huì)得到此項(xiàng)津貼，此外女性員工在三八節(jié)還會(huì)得到專(zhuān)項(xiàng)津貼。

15、　　4. 祝賀慰問(wèn)金　　員工結(jié)婚、生日、有小孩誕生或直系親屬去世，公司將送上祝賀、慰問(wèn)金。

16、社會(huì)保險(xiǎn)及其它保險(xiǎn)公司按照國(guó)家規(guī)定為員工繳納社會(huì)保險(xiǎn)金，包括養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)，每年還為員工購(gòu)買(mǎi)人身意外保險(xiǎn)和綜合醫(yī)療保險(xiǎn)。

17、　　住房政策　　公司依照國(guó)家規(guī)定為員工繳納住房公積金。

18、　　休假政策　　1. 國(guó)家法定假日：　　所有員工可以按國(guó)家規(guī)定享受以下帶薪假日。

19、元旦(一天)，春節(jié)(三天)，勞動(dòng)節(jié)(三天)，國(guó)慶節(jié)(三天)，其中女員工還可以享有三月八日的半天假期，有13周歲以下子女的員工可以享有六月一日的半天假期。

20、　　2. 年休假：　　服務(wù)滿一年的員工可享受7個(gè)工作日的年休假，此后每增加一年的工齡年休假也相應(yīng)增加一個(gè)工作日，最多為20個(gè)工作日。

21、　　3. 周末雙休、婚假、喪假、女員工產(chǎn)假、男職工的陪產(chǎn)假等休假制度,均按"勞動(dòng)法"和國(guó)家有關(guān)規(guī)定制定，而且公司還額外給予員工每月2天的全薪病假待遇。

本文到此分享完畢，希望對(duì)大家有所幫助。

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